STAGE ASSISTANT(E) RH H/F. 6 mois 01/2024
- Sur site
- Wambrechies, Hauts-de-France, France
- Ressources humaines
Description de l'offre d'emploi
Avec près de 1 million de bouteilles réemployées chaque mois, Le Fourgon est désormais l'acteur majeur du retour à la consigne de boissons (et bien plus maintenant) pour les particuliers et entreprises. Après deux ans, notre startup continue son développement et cherche de nouveaux talents pour accroître sa présence sur le territoire national 📈🚀
- Notre mission : apporter un nouveau souffle dans la consommation à domicile et au bureau en y intégrant mieux responsabilité locale, environnementale et digitalisation. 🍃
- Notre promesse : rendre la consigne accessible au plus grand nombre 🌍, grâce à un service zéro contrainte. Commande en ligne, une livraison gratuite dans les 2 heures ⏰ mais aussi une reprise des bouteilles vides à domicile.
A dimension humaine, nous partageons les valeurs que sont le plaisir de travailler ensemble, la transparence pour nos équipes et partenaires, un engagement dans le projet de l'entreprise, et un service 100% orienté client.
Alors si toi aussi tu souhaites faire bouger les choses et accompagner notre croissance, c'est par ici.👇
Nous avons de l’ambition, et nous recherchons des personnes motivées, bienveillantes et responsables pour rejoindre notre équipe
Nous avons de l’ambition, et nous recherchons des personnes motivées, bienveillantes et responsables pour rejoindre notre équipe.
L’offre de Stagiaire RH t’intéresse, et tu es prêt(e) à t’impliquer dans une équipe dynamique tout en y prenant des responsabilités : rejoins-nous !
MISSIONS
- Diffuser les offres d'emploi et recherche de candidats potentiels
- Organisation et participation aux entretiens
- Suivis des candidatures / organisation des intégrations collaborateurs
- Rédaction des contrats et documents liés à l'intégration des collaborateurs
- mise en place et suivi de l'Onboarding des salariés
- Gestion des déclarations
- Suivi de la mutuelle des salariés et des visites médicales
- Suivi des absences & congés et des EVP
- Participation aux diverses étapes du calendrier RH (Entretiens Pro, Plan de formation ...)
Les missions peuvent être amenées à évoluer selon le profil et les compétences du candidat.
Pré-requis du poste
Niveau Bac+3 minimum Cursus : Ressources humaines &/ ou Management
Tu as le goût du challenge et tu es prêt(e) à te lancer dans une expérience enrichissante afin de participer à la croissance d’une entreprise jeune, dynamique et créative
Tu as le sens des responsabilités, l’esprit d’initiative et fait preuve de rigueur
Tu fais preuve d’autonomie, de sens de l’organisation et des priorités pour optimiser tes actions
Tu as un bon relationnel et aimes travailler en équipe
ou
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